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北电CEO因工资上涨遭批 股价创历史新低
北电网络上月底宣布,将面向全球裁员2100人,同时将1000个工作职位转移到高增长、低成本地区。过去一年里,北电网络的业绩不断下滑,股价也持续走低。但在这种情况下,北电网络CEO迈克·扎菲尔洛夫斯基(Mike Zafirovski)2007年总
薪酬
却增长22%,达到1000万美元左右。基于这一原因,他也成为了批评人士针对的焦点。扎菲尔洛夫斯基来自于摩托罗拉,已经执掌北电网络两年以上。
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2008/03/11/20080311011757164250.htm
2008/3/11
华为“集体大辞职”意在梳理复杂用工关系
来自华为内部的消息称,截至11月1日,符合“N+1”方案规定条件的员工已经全部完成定岗定薪及
薪酬
调整,这是华为完成“N+1”方案实施的第一步。
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2007/11/09/20071109014824068000.htm
2007/11/5
UT斯达康CEO海外工作
薪酬
条款曝光 本月起生效
《每日经济新闻》昨日获悉,根据UT斯达康13日向美国证券交易委员会提交的8-K文件,该公司董事会下设的
薪酬
委员会于7月9日批准了CEO陆弘亮的海外工作
薪酬
条款,
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2007/07/16/20070716100334562500.htm
2007/7/16
完成内部效益指标 沃达丰CEO
薪酬
上涨18%
【赛迪网讯】6月16日消息,由于完成了内部规定的效益指标,沃达丰首席执行官Arun Sarin上个财年的
薪酬
增长了将近20%。 据《金融时
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2007/06/18/20070618094225593750.htm
2007/6/18
UT斯达康公布高管基本年薪和奖金情况
美国东部时间2月7日6:08(北京时间2月7日19:08)消息,根据UT斯达康(Nasdaq:UTSI)今天向美国证券交易委员会提交的8-K文件,其董事会下设的
薪酬
委员会已经批准了
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2007/02/09/20070209091201765625.htm
2007/2/9
中兴调整股权激励方案 出4798万股作为奖励
12月18日消息,据香港媒体报道,为优化公司
薪酬
结构,确保长期可持续发展,中兴通讯日前宣布对公司的股权激励方案进行修改。 据香港thestandard网站报道,调整后,中兴将拿出4798万股A股
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2006/12/18/20061218095521171875.htm
2006/12/18
西门子下一步“卖”什么
诺基亚西门子网络业务合并消息一出,事先完全没有准备的西门子通信集团内部炸开了锅,大家最关心的是职位与
薪酬
调整。另一个讨论最热的话题,是下一个被割让的部门将是哪一个。 事实上,相
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2006/06/22/20060622100617546875.htm
2006/6/22
【国内】德信无线管理层大调整 任命新首席运营长
北京时间2月8日消息,德信无线(Nasdaq:CNTF)宣布任命吉尔伯特-李(GilbertLee)为公司首席运营长,任命刘军为公司执行副总裁,同时任命公司董事罗伯特-陈(RobertChen)为
薪酬
http://www.iccsz.com/site/cn/news/2006/02/10/20060210092313906250.htm
2006/2/10
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