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很多公司在招聘启事中常常要求3年工作经验,这基本等于没人会教你没人培养你还必须要你马上有产出,不然就要say goodbye to you。  看似3年经验只是一个工作年限的制约,背后的潜台词则是“不需要调教”+“能独当一面”+“不太贵”,加上这样一个时间限制,就能过滤掉很多不合适的求职者。那为什么3年是工作中的一个坎儿?
我们更需要做的是了解和解释其他人的需要,这里面起作用的是动机、信念和态度,也需要我们练习提高运用资源来表达支持的能力。
“不晓得能不能帮我开个小的加盟店?”属于“4050”的下岗人士张阿姨昨日听说了工会创业小额贷款即将开闸的消息后马上有了第一反应。记者昨日了解到,银监会与全国总工会联合制定下发了《关于开展工会创业小额贷款试点工作的通知》,主要为解决下岗失业人员及农民工自主创业资金短缺问题。
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