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“辞职员工欢喜,没辞的羡慕”,丰厚的辞职补偿金令华为“辞职门”事件出现“盖棺未有定论”的怪象。然而,对上周广州某企业发生的“仿效辞职门”事件,广州市劳动局表态:辞职无效。
本报讯 (记者 王超) 11月3日下午,在北京大学《2007中国人力资源服务产业白皮书》首发的新闻发布会现场,谈及《劳动合同法》和《就业促进法》施行前的华为裁员事件时,北京大学教授、资源开发与管理研究中心主任肖鸣政称这些企业的做法是在消极执行法律和政策,应该加强工会作为申诉调查机构的职能。而到场官员则对这一问题避而不答。
【搜狐IT消息】(文/叶子)11月5日消息,昨天晚间,华为相关人士就外界传得沸沸扬扬的“华为大规模集体辞职”事件向搜狐IT正式做出回应。华为称公司“集体辞职”并非裁员,而是要求包括所有工作满8年的员工,在2008年元旦之前,办理辞职手续再重新竞聘上岗,同时,华为还将废除原有象征身份的工号制度,001号不再是总裁任正非的专属号码。
阿朗表示,通过最新裁员计划,该公司到2009年可以再削减4亿欧元(约合5.78亿美元)支出。阿朗于去年12月1日完成合并,并正式作为一家公司投入运营。自公司成立以来,阿朗已经发布了三次财务预警。受此影响,一度有消息称阿朗CEO陆思博收到了董事会发来的最后通牒。但陆思博今天表示,阿朗董事会完全支持她进一步削减支出的计划。
昨天,诺基亚西门子全球发言人宣布,作为全球重组计划的一部分,诺基亚西门子将在2008年底前,对中国业务部门进行350人规模的裁员。这已经是诺基亚西门子中国公司在整合之后的第二次裁员,今年6月,诺基亚西门子的第一次裁员规模在300人左右。
10月22日,据外电报道,德国电信集团裁员数万人之后,传闻将再裁减三万五千人。   德国电信集团董事长欧柏曼拒绝评论上述数字,但他强调“需要调整与改造”。
  刚刚上任的西门子首席执行官Peter Loescher对诺基亚西门子网络已经没有耐心了。一轮新的裁员,将在这个合资公司中再度展开。   2007年10月10日,据《法兰克福周日
  新浪科技讯 美国东部时间10月9日(北京时间10月10日)消息,UT斯达康周二宣布,作为重组计划的一部分,该公司将裁员700人,占员工总数的约11%。   根据U
  9月21日消息,由于阿尔卡特和朗讯合并后困难重重,为了顺利进行重组,阿尔卡特-朗讯首席执行官Patricia Russo星期三宣布了裁员计划。由于公司在市场上表现不佳,Russo受
  天极ChinaByte 8月7日消息 (他山石 编译) 据国外媒体报道,西门子计划削减600名公司企业通信部门(先前的西门子企业网络部门)的员工,声称这一裁员数字占公司与诺基亚合并
  新浪科技讯 北京时间8月7日消息,据国外媒体报道,西门子周一宣布,旗下企业网络通信部门将裁员约600人,占该部门员工总数的10%。   西门子表示,已将裁员计划及
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