2009年，被誉为中国IPTV产业发展的图变之年。在这一年中，无论是国内的宏观环境还是IPTV的具体市场，都伴随着整个产业的变革而不断成长。随着百视通在IPTV上的收获，会对整个产业起到示范效应，尤其是那些拥有IPTV资源的运营商，也将更进一步加大对IPTV的关注和投入，从而引领IPTV走向拥有更为美好的明天。

又是一年岁末年初时，各大网站纷纷总结盘点十大新闻、十大人物。纵观中国通信行业新闻，09年出镜率最高的企业非华为莫属，其高速成长不仅引起了国内媒体的广泛关注，也成为了国外媒体追逐的焦点。据华为内部人士透露，华为2009年圆满实现销售额300亿美元的目标，华为是否能超越他的主要竞争对手而进入前三名的榜单。如果能够实现，这一定会是2010年的十大新闻之一。

日前有外媒对今年的全球电信设备行业进行了一番盘点，得出的结论是：欧美厂商处于低迷状态，加拿大北电网络被迫关门大吉，与此同时，中国两大厂商中兴通讯和华为科技却趁机崛起，成为实力强劲的竞争者，在中国国内和国外地区斩获大量订单。尤其是华为的地位和影响力已经大大提升。

年底将至，每一个企业都在盘点自身经营发展的各个方面工作，查漏补缺，总结经验。其中很重要的一部分工作，就是对自身人力资源管理工作进行盘点。人力资源盘点，该盘点些什么呢？笔者根据多年的管理经验和咨询经验，试着进行一下分类说明。

一年到头，人力资源工作也要有个总结，需要盘点一下，就如财务到了年底要好好盘点一下收支情况，行政要盘点一下固定资产一样。人力资源盘点不同与以上两类盘点，因为以上两类盘点盘点的是物，而人力资源盘点盘点的是人，是活的人，是具有主观能动性的人。

面试为什么重要？经常我们会提到面试成本的问题，一位求职者在求职的最初，需要花费大量时间和精力，用在撰写简历、通过网络/报纸等途径挑选适合他的工作、投递简历并做记录这些准备工作上。如果他有幸获得一个面试机会，这些成本就会成为二选一赌局的砝码，若面试成功，他的投入将获得回报，但若面试失败，则意味着之前的付出归零，他不得不从头来过。

金融危机来袭，职场人关注的不仅是手中的饭碗，还有饭碗的含金量。到了年底，数数到手的银子，你是否想知道，这样的一份工作，应该得到什么样的回报？你在同行中的待遇是高是低？什么行业最具涨薪潜力？各个行业在不同城市的待遇能差多少？值此辞旧迎新之际，智联招聘特别推出2008年终职场人薪酬盘点，为大家梳理一下各行业、各区域、各城市、各类企业中，不同职位级别的职场人的薪酬状况和薪酬增长情况(横轴的1-7分别代表智联招聘职位等级标准，详情参见文尾说明)。智联招聘衷心祝广大职场人在2009年取得更多成就，生活更加幸福！好工作，好生活，来自智联招聘！

防范甲型流感，光勤洗手不放心，疫苗研发还得有段日子，健身有点不赶趟，还是靠“吃”提高免疫力比较靠谱。

（讯石光通讯咨询网消息）端午节前，我们一起分析了第三大光器件公司Opnext、第九大公司Emcore和Enablence一季度的市场表现，现在，盘点一下“老大” Finisar和“二哥” JDSU的表现。

(讯石光通讯咨询网消息)全球金融危机似乎愈演愈烈，受影响最大的当属美国，其运营商仍处于困难局面，为提升业绩，纷纷选择裁员等措施来降低成本。一起盘点一下今年前4个月美国运营市场发生的大事。

近段时间，全球主要光器件商纷纷公布2009年第一季度财报。从几家主要器件商的财报数据可以看出，器件商们营收都出现了不同程度的同比环比下降。