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电信寒冬,裁员能迎来春天吗?

摘要:【讯石光通讯咨询网】眼看天气渐寒,即将迎来2012年的冬天。2012,注定是不平凡的一年,传言早已有之,末日?未必,但2012年对通信行业来说不是寒冬胜似寒冬。近日,多家电信运营商纷纷公布前三季度现巨额亏损,裁员重组以削减成本摆到了风口浪尖。

  【讯石光通讯咨询网】眼看天气渐寒,即将迎来2012年的冬天。2012,注定是不平凡的一年,传言早已有之,末日?未必。但2012年对通信行业来说不是寒冬胜似寒冬。近日,多家电信运营商纷纷公布前三季度现巨额亏损,裁员重组以削减成本摆到了风口浪尖。

  阿朗宣布将全球裁员5500人

  阿尔卡特-朗讯宣布,计划在全球范围内裁员5490人,旨在缩减成本,让公司早日恢复盈利。

  作为在2013年底前削减12.5亿欧元(约合16.4亿美元)成本计划的一部分,阿朗今年7月曾宣布,计划在全球范围内裁员约5000人。周四,在欧洲范围内的工会代表会议上,阿朗高管给出了最新的裁员计划。根据该计划,阿朗将在全球范围内裁员5490人。其中,在欧洲、中东和非洲地区(EMEA)裁员3300人。一位工会代表在声明中称,销售、营销、财务和人力资源是此次裁员的重点领域。阿朗发言人称:“此次裁员了反映了公司将重点发展特定业务和特定市场,这是一个艰难的决定,但要维持公司长期可持续发展,这又是必要的。” 为削减成本,阿朗今年9月曾宣布,将区域网络业务划归为由一位全球业务高管来负责,并将管理委员会规模削减一半。

  欧最大电信运营商TeliaSonera裁员2000人

  据国外媒体报道,北欧电信巨头TeliaSonera周三发表声明称,公司将在未来两年内裁员2000人,裁员人数相当于员工总数的7%。不过TeliaSonera并未透露本次裁员将波及的部门或地区。

  TeliaSonera此前曾表示,将在未来两年内削减20亿瑞典克朗(约3亿美元)的开支,本次裁员也是成本削减计划的一部分。

  传中兴万人大裁员

  由于预估前三季可能出现17亿左右巨亏,业内传闻中兴通讯将进行万人规模的大裁员,包括不给全部3000名应届毕业生转正。虽然传闻未必属实,但中兴因前三季度亏损对管理层集体降薪及淘汰业绩低下员工确是不争的事实。

  诺西计划裁掉400多名员工

  据外媒报道总部位于芬兰的诺西通信公司也表示过为了重组公司旗下的业务,以吸引潜在的买家将会继续在全球范围内推行成本控制政策,计划裁掉400多名工作员工。

  开拓市场与控制成本的黄金分割点

  可见,由于整个通讯设备行业不景气和一些国家贸易保护抬头的因素以及通讯设备行业竞争异常激烈等原因,电信行业今年普遍业绩不尽人意,市场看淡,多家电信巨头不得不采取有力措施自保或迎难而上。裁员只是宏观的表面的,能否帮助企业度过寒冬迎来春天有待斟酌。更多的应该找到扩大市场和控制成本之间的“黄金分割点”,不能一味追求市场而放弃控制成本,也不能一味讲究成本而抛开市场。中兴通讯执行副总裁何士友曾表示:“困难对大家而言是相同的,关键看谁能更好地迎接挑战,做出正确调整,找到新的发展机会。”谁能在特殊时期正确调节好控制成本和开拓市场扩大销售之间的矛盾,谁才会是真正的赢家,谁才能真正做到“鹤立商群”。

内容来自:讯石光通讯咨询网
本文地址:http://www.iccsz.com//Site/CN/News/2012/10/19/20121019064340008372.htm 转载请保留文章出处
关键字: 电信寒冬 裁员 阿朗 TeliaSonera 中兴
文章标题:电信寒冬,裁员能迎来春天吗?
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