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讯石石总莅临长飞亲授管理培训课程

摘要:元旦过完腊八节,腊八过完就是年。2017年1月5日,石总受邀出席长飞光纤光缆股份有限公司的培训讲课,来自长飞研发,市场销售,运营等多个部门的60余位伙伴参与了此次培训。

  元旦过完腊八节,腊八过完就是年。2017年1月5日,石总受邀出席长飞光纤光缆股份有限公司的培训讲课,来自长飞研发,市场销售,运营等多个部门的40余位工作人员参与了此次培训

  长飞特种光纤事业部总经理童维军先生和特种产品事业部首席技术专家汪松先生亲临培训现场,并与石总互动。本次培训由讯石石明董事长亲自授课,石总将自己多年的创业经验与理论相结合,从以下7个方面:老板,您想要怎么做;新时代的企业文化;组织战略;研发的管理与利润效益;市场定位于销售盈利;执行力是盈利的泉源;品质是获利的推手展开培训授讲。

讯石石总

  童总与石总互动,童总介绍长飞特种光纤事业部,争取5年内做到特种光纤世界第一!

 

  石总的职业介绍,丰富的工作经历!

  创新并非革旧,可从旧事物中寻找新契机,但一定要站在客户角度出发,摆脱惯性思维,学会利用大数据。

  同时,创新的目的也在盈利,不同在从红海跳到蓝海。

 

 

  全球企业文化比较:

  美国技术创新领先,日韩看制成设计能力,欧洲质量认证严,台湾生产执行效率高,中国降价抢单强,犹太人面面俱到。

  选择组织结构以团队人才类型为参考,不管哪种,能盈利人员稳定才最重要。

  团队:变不可能为可能,有共同目标,每个人都有贡献,互相尊重,有指标有考核。

  有人提问:怎么从最底层工程师,一步步作到高层。石总给出了精彩的回答,提到了三个“Hui Gen”:

  第一个是“慧根”即通过自身努力,成就自己的愿望。

  第二个是“会跟”,即跟对了人,我认为华工正源走到了今天,领导作为团队的表率,一直往前走,体现了人才跟对了人。

  第三个是“汇耕”,即汇流耕耘。

 

  感谢石总的辛苦演讲,同时也祝愿长飞在未来的道路越走越远!

内容来自:讯石光通讯咨询网
本文地址:http://www.iccsz.com//Site/CN/News/2017/01/06/20170106094727728000.htm 转载请保留文章出处
关键字: 培训
文章标题:讯石石总莅临长飞亲授管理培训课程
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