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2016互联网行业社会招聘渠道效果分析报告新鲜出炉!

摘要:人选越来越飘忽,渠道越来越多元,是追新逐异还是以不变应万变?如何用最小的投入实现最大影响和贡献?北森通过数据分析平台总结了互联网行业 的渠道数据报告,站在本行业和跨界的角度,以终为始地审视渠道和资源投放,希望给大家更多策略性思考和跨越式增长,希望给出行业标杆参照:

  人选越来越飘忽,渠道越来越多元,是追新逐异还是以不变应万变?如何用最小的投入实现最大影响和贡献?北森通过数据分析平台总结了互联网行业 的渠道数据报告,站在本行业和跨界的角度,以终为始地审视渠道和资源投放,希望给大家更多策略性思考和跨越式增长,希望给出行业标杆参照:

  自建渠道、招聘网站和猎头外包如何配比?

  从招聘广告到主动招聘,最高贡献的渠道有哪些?

  广告投入与实际简历收效之间的差异有哪些?

  互联网行业

  来源:北森(ID:Beisen2002)——森豆

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